Een team bestaat uit mensen van alle vormen en maten. Toch lopen veel kledinglijnen vast bij de uitersten van het maatbereik. Het gevolg: een medewerker die zich moet behelpen met iets dat niet past. Inclusieve maatvoering lost dat op, en het is eenvoudiger te regelen dan u denkt.
Waarom maatvoering ertoe doet
Kleding die niet past, zit niet alleen ongemakkelijk, het oogt ook onverzorgd. Een te strakke of te ruime pasvorm haalt de professionele uitstraling onderuit die u juist wilt neerzetten. Iedereen die goed in zijn kleding zit, straalt vertrouwen uit.
Denk verder dan de standaardmaten
- Bied een breed maatbereik aan, van de kleinste tot de grootste maten
- Kies waar mogelijk aparte pasvormen voor dames en heren
- Let op lengtematen, niet alleen op omvang
- Houd rekening met verstelbare details zoals taillebanden en manchetten
Meten voorkomt teleurstelling
Laat medewerkers vooraf opmeten of laat ze passen. Een paspakket of pasafspraak voorkomt dat u kleding bestelt die niet zit. In onze tips over lichaamsmaten meten leest u hoe u dat nauwkeurig doet.
Maatwerk waar het nodig is
Valt iemand echt buiten de standaard, dan biedt ons eigen atelier uitkomst. We passen kleding aan of maken op maat, zodat niemand buiten de boot valt. Plan een pasafspraak en we zorgen dat het hele team past.